పబ్లిక్ అడ్మినిస్ట్రేషన్ మరియు మేనేజ్‌మెంట్ యొక్క సమీక్ష

నైరూప్య

పితృత్వ సెలవులకు సంబంధించి భారతీయ కార్పొరేట్ ఉద్యోగి యొక్క దృక్కోణంపై అధ్యయనం

ప్రియాంక లాల్వానీ, ఇషితా పాఠక్

ఈ పరిశోధనా పత్రం యొక్క లక్ష్యం ఏమిటంటే, భారతీయ కార్పొరేట్ ఉద్యోగులు తమ సంస్థలోని పితృత్వ సెలవు విధానం, దాని వ్యవధి, పురుష ఉద్యోగులలో పితృత్వ సెలవు తీసుకోవడానికి ఇష్టపడకపోవడాన్ని అధ్యయనం చేయడం మరియు దానికి గల కారణాలను అధ్యయనం చేయడం. ఆకులు అనువైన లేదా నిర్బంధ సెలవు మరియు తండ్రి పిల్లల బంధంపై పితృత్వ సెలవు ప్రభావం. రచయితలు సబ్జెక్ట్‌కు సంబంధించి కొన్ని క్లిష్టమైన ప్రశ్నలను అధ్యయనం చేశారు మరియు వయస్సు, లింగం మరియు ఉద్యోగికి పిల్లలు ఉన్నారా లేదా అనే దాని ఆధారంగా తులనాత్మక విశ్లేషణ చేశారు. ఈ అంశం కోసం నిర్దిష్ట విధానం మరియు మరింత అవగాహన కోసం క్లిష్టమైన అవసరం ఉందనే వాదనకు పరిశోధనలు మద్దతు ఇచ్చాయి. సామాజిక కళంకం కారణంగా భారతదేశంలోని పురుషులు తమ పిల్లలతో చేతులు కలపడం గురించి సంకోచిస్తున్నట్లు కనిపిస్తోంది మరియు భారతదేశంలోని ప్రస్తుత సనాతన దృష్టాంతంలో మార్పును పెంపొందించడానికి సంస్థలు దీనికి మరింత మద్దతునివ్వాలి.